L’objectif de Développement du Projet qui porte sur une durée de cinq (05) ans est d’accroître l’utilisation d’un ensemble de services SRMNEA-N de qualité et d’améliorer les comportements clés dans les zones ciblées.

Le projet sera mis en œuvre à travers les quatre (4) composantes suivantes :

• Composante 1 : Accroître l’utilisation d’un ensemble intégré d’interventions de qualité en matière de santé et de nutrition (fertilité, survie et retard de croissance) ;
• Composante 2 : Améliorer les résultats en matière de santé et de nutrition par le changement de comportement, l’évolution des normes sociétales, l’engagement communautaire et les efforts multisectoriels au niveau communautaire ;
• Composante 3 : Renforcer les capacités institutionnelles et la gestion de projet ;
• Composante 4 : Composante d’intervention d’urgence (CERC).

Pour le démarrage effectif du projet, le recrutement du personnel chargé de l’animer a été approuvé.

L’appel à candidatures, la collecte des dossiers, le tri et l’analyse des candidatures ont été effectués pour tous les postes concernés. A l’issue de la présélection, le poste ci-dessous a été déclaré infructueux et fait l’objet de la présente relance :

Comptable Principal

Le groupement GECA-PROSPECTIVE & Africo, spécialisé en recrutement de personnel et gestion des ressources humaines a été retenu pour conduire ce processus.

Poste 3. Comptable Principal

Profil requis :

• Être titulaire d’un diplôme supérieur en Finances, Comptabilité, Gestion (BAC+4 ans minimum) avec une expérience professionnelle d’au moins 5 ans à un poste similaire ou d’au moins cinq ans à un poste de comptable, dans un projet ou dans l’administration publique ;
• Justifier d’au moins 2 ans d’expérience professionnelle à un poste de Comptable principal sur un projet/programme financé par la Banque Mondiale ou de 3 ans en tant que Comptable sur un projet financé par la Banque mondiale, ou d’une expériences similaire financé par d’autres partenaires technique et financiers avec une bonne connaissance des procédures de la Banque mondiale ;
• Disposer des solides connaissances des différents logiciels de gestion financière et comptable ;

• La maitrise du TOMPRO sera un atout.

Les personnes intéressé(e)s par cette offre sont prié(e)s de préparer et déposer un dossier de candidature suivant les exigences ci-dessous :

Composition de dossier

• une lettre de motivation signée du candidat, adressée au Directeur du Cabinet GECA-PROSPECTIVE ;
• un Curriculum Vitae complet, détaillant au mieux l’expérience du candidat pour le poste ;
• les preuves des expériences acquises mentionnées sur le CV, notamment les copies des attestations et certificats de travail ou tout autre document pouvant servir de preuve ;
• une copie du ou des diplôme (s) requis, certificats et attestations de formation ;
• la copie d’une pièce d’identité en cours de validité.

Dates et lieu de dépôt

Les dossiers de candidature complets comportant les pièces requises doivent être adresser par voie électronique sous forme de fichiers scannés en format PDF à l’adresse suivante : [email protected] avec copie à [email protected] [email protected], [email protected] avec pour objet du mail : « candidature au poste de …………………………………… » dans le strict respect des date et heure limites fixées au plus tard le  7 octobre  2022 à 17h00 (GMT+1).

Seuls les candidats présélectionnés seront contactés aux adresses e-mail et téléphoniques mentionnées dans leur CV, pour poursuivre le processus.

La version complète de l’avis est consultable sur le site web du Cabinet GECA-PROSPECTIVE (www.gecaprospective.com ou www.geca-prospective.com).