Recrutement d’un Comptable (décembre 2023)

Le ou la Comptable à recruter aura pour attributions:

tenir la comptabilité (imputation, saisie, analyse des opérations, édition des documents, classement des pièces justificatives) ;
élaborer des documents comptables (livre journal, grand livre, balance, etc.) ;
produire des états de rapprochement bancaire ;
rapprocher, analyser et justifier des comptes ;
participer à l’élaboration et à l’exécution du budget en recettes et en dépenses;
assurer la gestion de la trésorerie ;
élaborer les états financiers (bilan, compte de résultats, tableau des flux de trésorerie et les notes annexes) ;
assurer la production périodique des documents de synthèse ;
assurer la conservation des fonds, des créances, des titres et valeurs, des chéquiers ;
prendre en charge et régler les dépenses ainsi que la suite à donner aux oppositions et autres significations ;
conserver les pièces justificatives des opérations et les documents de comptabilité ;
centraliser et présenter dans les écritures et les comptes, les opérations exécutées ;
gérer l’ensemble des déclarations fiscales et les relations avec l’administration fiscale ;
exécuter toute autre tâche connexe confiée par le supérieur hiérarchique dans le cadre réglementaire.

Peuvent prendre part au test de recrutement, les personnes des deux (02) sexes, de nationalité burkinabè, âgés de dix-huit (18) ans au moins et de trente et sept (37) ans au plus au 31 décembre 2023.

être titulaire d’un Bac + 3 en finances Comptabilités ou tout autre diplôme reconnu équivalent ;
avoir au moins trois (03) ans d’expérience professionnelle dans la tenue de la comptabilité privée conformément aux dispositions du SYSCOHADA ;
avoir une bonne connaissance des logiciels de gestion comptable ;
être très rigoureux et avoir un bon sens de l’organisation ;
avoir une très bonnes maitrise du pack office (Outlook ; Word ; Excel ; power point etc…)
avoir une pratique avérée dans le montage des dossiers d’appel d’offre serait un atout ;
être capable de travailler sous pression et de préserver la confidentialité
avoir une capacité rédactionnelle et de synthèse ;
maitriser la langue française.
être immédiatement disponible.

Connaissance en informatique

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Condition d’âge

Composition du dossier

Les dossiers de candidature doivent comporter les pièces suivantes :

une demande manuscrite timbrée à 200f (timbre fiscal) adressée au Directeur Général du cabinet STRATEGIS ;
un extrait d’acte de naissance ou jugement supplétif d’acte de naissance ;
une photocopie légalisée du diplôme requis ou de son attestation valide ;
les copies des attestations et/ou certificats de travail légalisés ;
une photocopie légalisée de la carte nationale d’identité burkinabè (CNIB) ou du passeport en cours de validité ;
un curriculum vitae sincère détaillé et signé avec trois (03) références professionnelles ;
une lettre de motivation d’au plus deux (02) pages.

Les candidat(e)s intéressé(e)s voudront déposer leur dossier de candidature au secrétariat du siège du Cabinet STRATEGIS sis à Gounghin, à 100m de l’ONEA, côté Ouest du palais du Goungha Naaba tous les jours ouvrables à partir du 14 décembre 2023 de 8h à 16h jusqu’au 23 décembre 2023 à 17h00mn.

Date limite de depôt des dossiers 23/12/2023

Procedure de recrutement •

IV- Procédure de recrutement :

Présélection sur dossier
Administration d’un test pratique en comptabilité générale;
Entretien avec un jury Le cabinet STRATEGIS recrute pour le compte d’une structure de la place afin de pourvoir au poste de COMPTABLE.

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