Dans le cadre de ses activités, Enabel Bénin recrute pour le compte de l’intervention 3 du pilier 1 (agriculture) de son programme (dont l’objectif spécifique de l’intervention 3 est de renforcer le processus de transition agroécologique au niveau des chaînes de la valeur de la filière riz) un assistant technique national.

UN EXPERT NATIONAL EN AGRO-ÉCOLOGIE ET TECHNIQUES DE PRODUCTION DURABLES

Lieu d’affectation : Abomey-Calavi avec de nombreux déplacements pour le suivi des activités dans la zone Sud du Pays

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Durée : 28 mois en moyenne.

Prise de service : Au plus tard le 01/07/2021

OBJECTIF DE LA FONCTION

Sous l’autorité du Manager (IM) de l’intervention 3 du pilier 1, l’ATN aura la responsabilité d’apporter un appui technique pointu. Ses domaines de résultats seront les suivants.

DOMAINES DE RÉSULTAT

  • Domaines de résultats liés à la fonction générique d’ATN
  • Domaine de résultat 1 : Comme Expert sectoriel / thématique : Contribuer à la mise en œuvre du programme/de l’intervention à travers des inputs à la planification, l’exécution, la coordination, le monitoring et l’évaluation des activités afin d’assurer que les résultats du programme/de l’intervention (outputs – outcomes) soient atteints dans le temps d’exécution imparti.
  • Domaine de résultat 2 : Comme Conseiller technique : Dans son domaine d’expertise sectorielle ou thématique, fournir tous les inputs techniques nécessaires afin d’atteindre une performance technique de l’intervention conforme aux normes et standards nationaux et internationaux.
  • Domaine de résultat 3 : Comme Gestionnaire des Connaissances : Dans son domaine d’expertise sectorielle ou thématique, organiser les capitalisations et la gestion des connaissances afin de créer un environnement inclusif, informé et confiant au sein du programme/de l’intervention.
  • Domaine de résultat 4 : Comme Facilitateur et Comme Appui aux processus de changement / Expert en Coopération : Renforcer les capacités des structures partenaires afin de contribuer à l’amélioration de leur organisation, de leurs processus et systèmes ainsi que des compétences de leur staff.
  • Résultats complémentaires attendus :
    • Appui conseil et suivi technique des conventions de subsides et des contrats de prestation ayant pour objet l’appui aux clusters et aux producteurs,
    • Contribuer à l’élaboration et à la diffusion des méthodes et outils visant à amélioration les techniques de production de riz dans une perspective de résilience des exploitations agricoles,
    • Contribuer à l’information / sensibilisation des acteurs et consommateurs aux systèmes alimentaires plus durables
    • Assurer le lien entre la recherche, les prestataires de conseil agricole et les producteurs pour tester et diffuser les innovations dans le domaine de l’agroécologie / production durable,
    • Contribuer au renforcement des capacités des acteurs et partenaires en matière d’agroécologie et systèmes de production durables en riziculture,

PROFIL

Spécialisation éventuelle du diplôme :

Formation master en géographie, sciences sociales, agronomie, agroéconomie, économie, sciences de l’environnement.

Compétences ou connaissances spécifiques exigées :

  • 5 ans d’expérience dans l’accompagnement des organisations de producteurs et producteurs en matière de conseil agricole pour la production rizicole,
  • Connaissances des principes de l’agroécologie et des systèmes alimentaires durables,
  • Connaissances en matière de recherche action et méthodologies participatives, notamment au travers de la mise en place de Champs Ecole Paysans,
  • Compétences en matière de dispositif de suivi évaluation / capitalisation.

Compétences ou connaissances spécifiques étant un atout :

  • Formations ou spécialisation en lien avec l’agroécologie et/ou les techniques de production agricole durables,
  • Connaissances des systèmes de normes en matière de production durable, notamment les normes « Système Participatif de Garantie » et/ou « System Rice Protocol »,
  • Expériences pour la mise en œuvre de campagne de promotion / lobbying.

PRÉSENTATION DES ÉLÉMENTS RELATIFS A LA CANDIDATURE ET AU PROCESSUS

Pièces à fournir

  • Une lettre de motivation
  • Un Curriculum Vitae détaillé et signé précisant les tâches et responsabilités des précédents emplois ou expériences pertinents avec le poste ;
  • Photocopies du diplôme le plus pertinent pour le poste.

Procédure de sélection du candidat

  • La présélection se fera sur la base de l’examen du dossier fourni. 
  • Les candidats présélectionnés seront invités pour un test écrit. 
  • Seuls les candidats ayant passé avec succès le test écrit seront invités pour un entretien individuel devant un jury.  

Les candidatures féminines sont encouragées.

Enabel Bénin est favorable au recrutement des personnes handicapées et prend des dispositions particulières pour assurer dans la mesure du possible une égalité de chances au profit de tous les candidats (handicapés ou non). Si vous êtes en situation de handicap, veuillez insérer dans votre dossier un certificat médical l’attestant et indiquer dans un courrier, si nécessaire, le type d’accompagnement dont vous aurez besoin pour composer dans de bonnes conditions.

Dépôt des Dossiers : Les personnes intéressées par les présents avis sont priées de déposer leur dossier de candidature complet sans pli fermé au plus tard le 21 mai 2021 à 10 h 00 avec la mention : « Candidature au poste d’ATN I3 P1 » au secrétariat de la Représentation. Les candidatures peuvent également être transmises en un fichier PDF unique (c’est-à-dire que toutes les pièces doivent être scannés ensemble l’une à la suite de l’autre) par mail avec en objet : « Candidature au poste d’ATN I3 P1 »  à l’adresse  representation.benin@enabel.be

Agence Belge de Développement (Enabel)

Lot A1, quartier « Les Cocotiers » Cotonou

Tél : +229 96 22 40 10

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